2024年汽車電器行業(yè)之所以熱門，主要是因為多個因素共同作用的結(jié)果。?

首先，智能化和自動化的趨勢是推動汽車電器行業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵因素之一。隨著人工智能和機器學(xué)習(xí)技術(shù)的不斷發(fā)展，汽車電子電器行業(yè)正變得越來越智能化和自動化。自動駕駛技術(shù)、智能感知系統(tǒng)和高級駕駛員輔助系統(tǒng)等成為主流，這些技術(shù)的進步不僅提升了駕駛的安全性和舒適性，也為汽車電器行業(yè)帶來了巨大的發(fā)展機遇?1。

其次，車載互聯(lián)技術(shù)和5G技術(shù)的應(yīng)用也是行業(yè)熱門的重要原因。車載互聯(lián)技術(shù)使得汽車不再是一個孤立的交通工具，而是與周圍環(huán)境、其他車輛及基礎(chǔ)設(shè)施實現(xiàn)互聯(lián)互通。5G技術(shù)的廣泛應(yīng)用為車載互聯(lián)提供了高速、低延時的網(wǎng)絡(luò)支持，進一步促進了汽車電器行業(yè)的發(fā)展?。

此外，安全性和可靠性成為行業(yè)的重要關(guān)注點。隨著汽車電子電器系統(tǒng)復(fù)雜性的增加，網(wǎng)絡(luò)安全、功能安全以及電磁兼容性等成為設(shè)計的關(guān)鍵因素，這推動了汽車電器行業(yè)在技術(shù)和產(chǎn)品上的不斷創(chuàng)新和提升?。

電動化和新能源化是另一個推動汽車電器行業(yè)發(fā)展的因素。電動汽車的普及加速了汽車電子電器行業(yè)的發(fā)展，同時，隨著新能源技術(shù)的不斷進步，太陽能、風(fēng)能等可再生能源在汽車電子電器行業(yè)的應(yīng)用也逐漸增多，為行業(yè)帶來了新的增長點?1。

最后，跨界合作與創(chuàng)新也是行業(yè)熱門的原因之一。汽車電子電器行業(yè)將與其他行業(yè)進行更多的跨界合作與創(chuàng)新，如與互聯(lián)網(wǎng)、人工智能、新能源等領(lǐng)域的深度融合，共同推動行業(yè)的快速發(fā)展。這種跨界合作不僅促進了技術(shù)的進步，也為汽車電器行業(yè)帶來了更多的商業(yè)機會和市場空間?。

綜上所述，2024年汽車電器行業(yè)的熱門是由智能化和自動化的趨勢、車載互聯(lián)和5G技術(shù)的應(yīng)用、安全性和可靠性的提升、電動化和新能源化的發(fā)展以及跨界合作與創(chuàng)新等多個因素共同推動的結(jié)果。

2024年汽車電器行業(yè)對人才的需求主要集中在軟件工程師、硬件工程師、測試工程師、產(chǎn)品工程師、工藝工程師、自動化工程師等方面。?

?軟件工程師?：負(fù)責(zé)參與產(chǎn)品研發(fā)計劃的制定、技術(shù)方案的交流和評審，以及汽車電子產(chǎn)品的軟件開發(fā)和調(diào)試。這一職位在昌輝汽車電器(黃山)股份公司中有明確的招聘需求，要求年齡在22-40歲之間，學(xué)歷本科及以上，有工作經(jīng)驗的學(xué)歷可不做要求，薪酬為8000元+。

?硬件工程師?、?測試工程師?、?產(chǎn)品工程師?：這些職位主要涉及汽車行業(yè)新型開關(guān)產(chǎn)品的設(shè)計開發(fā)、前期技術(shù)交流及技術(shù)方案的制定，以及產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)設(shè)計方案的編制。這些職位同樣在昌輝汽車電器(黃山)股份公司中有招聘需求?。 

?工藝工程師?：負(fù)責(zé)產(chǎn)品過程工藝策劃、產(chǎn)品技術(shù)指導(dǎo)及過程文件編制，以及產(chǎn)品各類系統(tǒng)數(shù)據(jù)的建立及維護。這一職位在昌輝汽車電器(黃山)股份公司中有明確的招聘需求?。

?自動化工程師?：負(fù)責(zé)非標(biāo)設(shè)備、新品工裝設(shè)計以及解決工藝裝備加工工程等問題。這一職位在昌輝汽車電器(黃山)股份公司中也有招聘需求?。

這些職位的需求反映了汽車電器行業(yè)對于技術(shù)研發(fā)、產(chǎn)品設(shè)計、生產(chǎn)制造以及質(zhì)量控制等方面的人才需求，體現(xiàn)了行業(yè)對于技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)品質(zhì)量控制的重視。